Pourquoi devrais-je me syndiquer ? Améliorez votre situation

Nos valeurs

Message d’accueil au gouvernement élu : travailler pour des « pinottes », pas question.

Message d’accueil au gouvernement élu : travailler pour des « pinottes », pas question.

À quelques jours de la formation d’un nouveau Conseil des ministres par le premier ministre élu, François Legault, les organisations syndicales et communautaires membres de la campagne 5-10-15 ont tenu à lui souhaiter la bienvenue et lui rappeler leurs revendications pour rehausser le salaire minimum et améliorer la conciliation famille-travail. […]

La mobilisation pour un salaire minimum à 15 $ l’heure se poursuit

La mobilisation pour un salaire minimum à 15 $ l’heure se poursuit

À l’occasion de l’entrée en vigueur du nouveau taux de salaire minimum à 12 $ l’heure, aujourd’hui, et de la Journée internationale des travailleuses et travailleurs, les porte-paroles des sept organisations membres de la campagne 5-10-15 ont tenu à rappeler leurs revendications. Qu’il s’agisse de connaître son horaire de travail […]

Le 28 avril, marchons pour la société que nous voulons

Le 28 avril, marchons pour la société que nous voulons

Cette année, la Fête internationale des travailleuses et des travailleurs est l’occasion d’une mobilisation nationale afin de faire connaître la société dans laquelle nous voulons vivre. Une société plus juste, plus égalitaire offrant à tous les moyens de vivre décemment, quels que soient les obstacles, les difficultés rencontrées. Une société […]

Solidarité: allégeons le fardeau des membres du Syndicat des employés de garage du Saguenay—Lac-Saint-Jean!

Solidarité: allégeons le fardeau des membres du Syndicat des employés de garage du Saguenay—Lac-Saint-Jean!

  Le lock-out qui a frappé les 450 membres du Syndicat des employés de garage du Saguenay—Lac-Saint-Jean (CSD) a été l’un des plus longs et des plus importants conflits de travail que le Québec a connu au cours des dernières années. Depuis la signature de la convention collective de travail […]

L’urgence d’agir et les solutions en santé mentale au travail

Une vidéo qui fait le tour de la question L’importance des dépressions, des problèmes psychologiques et de la maladie mentale dus au travail est telle que c’est devenu le problème numéro 1 en santé au Canada et partout dans le monde en 2020. Les scientifiques s’accordent sur ce qui vous […]

Familles d’accueil du Québec : La vidéo « Des gens de coeur »

Familles d’accueil du Québec : La vidéo « Des gens de coeur »

La CSD a produit avec Parlimage une vidéo qui présente la création de l’association des ADREQ CSD. Dans la vidéo Des gens de coeur, trois femmes expliquent leur engagement et les motifs profonds qui ont présidé à la création de cette association de familles d’accueil à la CSD. Ces trois […]

Se syndiquer : le pouvoir de changer les choses

Se syndiquer : le pouvoir de changer les choses

Le pouvoir de changer les choses… «En d’autres temps, elle m’aurait envoyé chez le diable, elle m’aurait dit « pour qui tu te prends? ». Je me prends pour quelqu’un qui se défend, je prends pour quelqu’un qui a des droits!» Pourquoi se syndiquer? À la CSD, vous n’êtes pas un numéro! À la Centrale […]

Améliorer ses conditions de travail

Améliorer ses conditions de travail

Les militants de la Centrale ainsi que son personnel affecté à la syndicalisation apportent toute l’information et le soutien requis aux groupes de travailleurs qui désirent se syndiquer, mais également aux groupes déjà syndiqués qui souhaitent joindre les rangs de la CSD. Alors si vous souhaitez améliorer vos conditions de travail…   […]

La démocratisation de l’action syndicale selon François Vaudreuil

La démocratisation de l’action syndicale selon François Vaudreuil

Au congrès extraordinaire de juin 2012, le président de la CSD, François Vaudreuil, a rappelé aux délégués que nous étions tous héritiers et dépositaires d’un projet syndical à la fois audacieux, inspirant, exaltant, mais aussi des plus exigeants. Audacieux parce que, depuis la fondation de la Centrale, il a pour […]

FilSpec : les salariés deviennent actionnaires

FilSpec : les salariés deviennent actionnaires

La CSD privilégie les modèles innovants et qui favorisent l’autonomie des travailleurs. Le regroupement en coopérative des salariés de FilSpec à Sherbrooke en est un bon exemple. Les salariés de l’entreprise ont changé le cours de l’histoire lorsqu’ils ont appris la fermeture de l’usine. Plutôt que de baisser les bras, ils […]